p In deze ervaren HR-functie combineer je ondersteuning van medewerkers met aandacht voor processen. Je werkt op MBO- of HBO-niveau en brengt 3 tot 7 jaar ervaring mee. /pp Vanuit Apeldoorn lever je een concrete bijdrage aan de organisatie. Daarbij staan samenwerken, betrokkenheid en korte lijnen centraal, zodat je samen met collega’s werkt aan gezamenlijke doelen. /pb Wat ga je doen? /bulli Je ondersteunt medewerkers vanuit jouw HR-specialisme. /lili Je adviseert binnen de organisatie over HR-vraagstukken. /lili Je ondersteunt en bewaakt HR-processen. /lili Je werkt samen met collega’s aan gezamenlijke organisatiedoelen. /li /ulb Functie-eisen: /bulli Je hebt een afgeronde MBO- of HBO-opleiding. /lili Je hebt 3 tot 7 jaar relevante werkervaring. /lili Je bent beschikbaar voor een functie in Apeldoorn. /lili Je hebt ervaring binnen het specialisme HR. /li /ulb Pluspunten: /bulli Ervaring met HR-systemen en rapportages. /lili Affiniteit met verzuim- en inzetbaarheidstrajecten. /lili Kennis van moderne HR-tools en -technieken. /li /ulb Wat bieden we: /bulli Een salaris van €4.000 tot €5.000 /li /ulp Wil jij jouw HR-ervaring inzetten voor mensen, processen en een fijne samenwerking in Apeldoorn? Solliciteer dan op deze functie. /p