Strategisch adviseur Zorgverkoop
Deventer, 36 uur per week

"Wil je echt een steentje bijdragen aan de transformatie van zorg in het sociaal domein en langdurige zorg? Als strategisch adviseur Zorgverkoop heb je een invloedrijke, informele rol om 's Heeren Loo in die richting te bewegen. Dit doe je door op alle niveaus intern en extern te helpen, enerzijds om bewust te worden wat 's Heeren Loo doet en anderzijds om bewust te worden wat 's Heeren Loo moet doen om te transformeren. Herken jij je hierin? Solliciteer dan snel of neem contact met ons op dan vertellen we je graag meer." - Anke Bielderman, manager Zorgverkoop.

Waar ga je werken?
Je komt te werken op de afdeling Zorgverkoop en valt hiërarchisch onder de Raad van Bestuur. Deze afdeling bestaat uit de manager Zorgverkoop, (strategisch) adviseurs Zorgverkoop, een beleidsmedewerker en een managementsecretaresse. Jouw werkgebied strekt zich uit van Friesland, Groningen, Drenthe tot Overijssel en een deel van Gelderland. I.v.m. corona werk je vooralsnog veel vanuit huis. Straks reis je regelmatig naar diverse locaties binnen jouw regio's, zodat je in verbinding blijft met de (interne) klant en actief werkt aan het opbouwen van jouw relatienetwerk. Dit doe je binnen jouw werktijd. Jij bent de beheerder van je eigen agenda en flexibel om bezoeken zelf in te plannen.

Je werk speelt zich af binnen de kaders voor financiering van de Wet langdurige zorg, de Jeugdwet, de Zorgverzekeringswet en de Wet maatschappelijke ondersteuning. De organisatie beweegt zich in een dynamische omgeving, waarin de financieringen zijn veranderd. Dit biedt kansen om de zorg meer lokaal en afgestemd in de keten te organiseren. Om deze kansen ook te benutten zijn samenwerking, coördinatie op verkoop en realisatie hiervan (en het tijdig signaleren van risico’s hierin), alertheid en goed relatiemanagement noodzakelijk.

Wat ga je doen?
Jij bent de sparringpartner voor de regiodirecteuren, rayonmanagers en managers Bedrijfsvoering en ondersteunt hen op de inhoud en het proces van de zorgcontractering bij gemeenten en zorgkantoren. In een handomdraai vertaal jij de regionale en landelijke zorgverkoopontwikkelingen naar strategisch en operationeel niveau in overleg met de regiodirecteuren en sta je aan het roer voor de daaruit voortvloeiende activiteiten.

Binnen de zorgverkoopcyclus positioneer je ‘s Heeren Loo. Dit betekent dat je je richt op; aanbestedingen, het onderhandelingsproces, het bewaken van lopende contractafspraken en de verantwoording. Je ondersteunt bij de coördinatie en vertaling van alle eisen vanuit de afspraken naar de relevante afdelingen binnen ’s Heeren Loo. Hiermee ondersteun je de teams in de regio en het zorgverkoopteam.

Met jouw skills signaleer je actief kansen en bedreigingen in de markt en weet je relaties op te bouwen en te onderhouden in een voor ’s Heeren Loo relevant netwerk. Daarbij weet je belangen af te wegen en toe te werken naar het beoogde resultaat.

Dit bieden wij

• Een baan bij een van de meest groeiende en boeiende zorginstellingen van Nederland.
• Een contract voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je woonplaats als standplaats.
• Een marktconform brutosalaris binnen FWG-schalen conform de cao Gehandicaptenzorg (www.vgn.nl/cao/cao-gehandicaptenzorg-2019-2021).
• Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.
• Gegarandeerd een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris.
• Jaarlijks ontvang je extra PBL-uren (Persoonlijk Budget Levensfase) boven jouw wettelijke vakantie-uren. Door deze PBL-uren is het mogelijk om werk en privé goed te combineren.
• Uiteraard zijn een laptop en smartphone beschikbaar.