T

Casemanager werk & inkomen

Talent.com

Permanent
26 dagen geleden
Elektromonteur duurzame energietechniek

Elektromonteur duurzame energietechniek

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Audiovisueel monteur

Audiovisueel monteur

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Paneelbouwer

Paneelbouwer

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Project engineer automatisering

Project engineer automatisering

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Leidinggevend elektromonteur / voorman

Leidinggevend elektromonteur / voorman

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Service technicus e&i

Service technicus e&i

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Software (automation) engineer e&i

Software (automation) engineer e&i

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Leidinggevend elektromonteur e&i

Leidinggevend elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
7 dagen geleden
T

Casemanager werk & inkomen

Talent.com Eemnes (3755)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Wat jij doet

Wil jij van betekenis zijn bij de participatie van de burger? Mooi! Wij zijn namelijk op zoek naar een Casemanager Werk & Inkomen voor regio Utrecht.

In deze rol werk je op het snijvlak van participatie, inkomen en maatschappelijke ontwikkeling. Jij helpt mensen vooruit, stimuleert zelfredzaamheid en draagt actief bij aan duurzame uitstroom.
Binnen deze functie krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten bij een gemeente waar ontwikkeling, samenwerking en maatwerk centraal staan.

Als Casemanager werk en inkomen ben jij verantwoordelijk voor je eigen caseload en begeleid je inwoners richting werk of participatie:
  • Beheren van een eigen caseload binnen de Participatiewet
  • Voeren van intakegesprekken en het opstellen van trajectplannen
  • Beoordelen van rechtmatigheid en doelmatigheid van uitkeringen
  • Activeren en begeleiden van cliënten richting werk, opleiding of dagbesteding
  • Signaleren van belemmeringen (zoals schulden of zorgproblematiek) en hierop acteren
  • Samenwerken met interne en externe partners zoals werkgevers, schuldhulpverlening en zorginstanties
  • Monitoren van voortgang en bijsturen waar nodig
  • Toepassen van wet- en regelgeving binnen de Participatiewet