Bedrijfsomschrijving

Dit bedrijf in Eindhoven specialiseert zich in de productie van glasvezelkabels en bijbehorende technologieën. Het speelt een belangrijke rol in de ontwikkeling en fabricage van hoogwaardige glasvezelkabels die worden toegepast in telecominfrastructuren, datanetwerken en diverse andere communicatiesystemen. De productiefaciliteit richt zich op het vervaardigen van geavanceerde glasvezels, die essentieel zijn voor snelle en betrouwbare internetverbindingen en mobiele netwerken.

Daarnaast legt het bedrijf sterk de focus op innovatie en duurzaamheid binnen hun productieprocessen. Door te investeren in onderzoek en ontwikkeling (R&D) werken zij aan nieuwe oplossingen om tegemoet te komen aan de steeds toenemende vraag naar bandbreedte en connectiviteit.

Functieomschrijving

Als Junior Shift Technician in Eindhoven start je met een intern opleidingstraject van ongeveer een jaar, waarin je de machines en productieprocessen volledig leert begrijpen. Je lost storingen op, voert onderhoud uit en denkt actief mee over procesverbeteringen. Samen met je ploeg en de shiftleader zorg je dat de productie veilig en ordelijk verloopt volgens vaste matrix-processen. Tijdens je inwerktraject word je on the job opgeleid tot volwaardig Shift Technician, behaal je jouw VCA VOL en word je getraind tot calamiteitenleider. Uiteindelijk is het doel dat je doorgroeit naar de rol van Shiftleader en zelf de leiding neemt over een ploeg.

Functie-eisen

Je beschikt over een mbo 4-diploma in een technische richting, zoals Werktuigbouwkunde (WTB) of VAPRO C. Je hebt een sterke interesse in techniek en productie. We zoeken een kandidaat die bereid is om in ploegendienst te werken en de duidelijke ambitie heeft om te leren en intern door te groeien naar een leidinggevende rol.

Arbeidsvoorwaarden

Je start met een bruto basissalaris van € 3.400. Inclusief de ploegentoeslag van 34,5% komt dit uit op een startsalaris vanaf € 4.573 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring. Je werkt standaard in een 5-ploegendienst, wat tijdens vakantieperiodes deels overgaat in een 4-ploegenrooster. Je treedt in dienst bij een internationaal technisch bedrijf en volgt een concreet opleidingstraject van een jaar, met direct perspectief op de functie van Shiftleader.