SBB is op zoek naar een

Adviseur praktijkleren Handel regio Zuidwest (Gorinchem)

Vacaturenummer: 21030APL-H-ZW

Omvang: 32-40 uur

Functie-inhoud

Heb jij affiniteit- of ben jij werkzaam geweest in de sector retail, food, non-food en groothandel? Ben jij een netwerker pur sang? En kan jij planmatig en resultaatgericht te werk gaan? Lees dan graag verder!

Als adviseur praktijkleren bezoek je elke dag andere bedrijven. Deze bedrijven begeleiden mbo-studenten en werkzoekenden, of denken erover om dat te gaan doen. Je gaat met ze in gesprek om te beoordelen of ze een goede en veilige leeromgeving bieden. Is een bedrijf eenmaal door jou erkend, dan heb je nog regelmatig contact. Ook werk je met online tools en biedt SBB deze erkende leerbedrijven een set aan online dienstverlening. Zo zorgt SBB, samen met jou, dat bedrijven de beroepspraktijkvorming (stages en leerbanen) verder kunnen verbeteren. Om vraag en aanbod van stages en leerbanen goed samen te brengen heb je ook contact met de scholen en met collega’s in je regio. Verder heb je een rol om scholen en bedrijven bij elkaar te brengen en is netwerken voor jou geen probleem.

Naast je werk als adviseur ben je ook workshopleider. Hiermee heb je directe impact op de kwaliteit van de BPV op de werkvloer voor o.a. beginnende praktijkopleiders. Je vindt het leuk om voor een groep te staan en training te geven en/of wilt je daarin verder ontwikkelen. De workshops leveren de basiskennis en vaardigheden die een praktijkopleider nodig heeft om mbo-studenten te begeleiden. De inhoud van de workshops is vastgesteld en beschreven in een handleiding, waarbij het didactisch model van Karin de Galan als uitgangspunt gediend heeft. Je werkt voornamelijk vanuit huis, maar omdat je bedrijven, hoofdkantoren en scholen bezoekt ben je vaak onderweg. Kortom een dynamische baan.

Profiel

We zien het volgende graag in jou terug:

• Je beschikt over een hbo-diploma.
• Je bent woonachtig in de regio Gorinchem.
• Je hebt affiniteit met of bent bereid je te verdiepen in de sector Handel.
• Nauwkeurig en georganiseerd werken en een flexibele en ambitieuze werkhouding kenmerkt jou.
• Je bent intrinsiek gemotiveerd een duurzame bijdrage te leveren aan de toekomst van werkend Nederland; door jouw inzet kunnen duizenden mbo studenten en werkzoekenden een goede stageplaats vinden en op tijd afstuderen.
• Je bent een echte netwerker en accountmanager. Je bouwt je relatienetwerk duurzaam op.
• Je beschikt over een rijbewijs en eigen vervoer.

“Als adviseur praktijkleren vorm ik een brug tussen de school, het leerbedrijf en de student.” - Samira el Oualid, adviseur praktijkleren.

Het team Handel Zuidwest bestaat uit 12 personen en is een diverse groep. Openheid, transparantie en betrokkenheid zijn woorden die het team kenmerken. Los van het feit dat iedereen zelfstandig goed kan werken, is de verbinding onderling sterk.

Competenties

Het is belangrijk dat je ondernemend bent, klantgericht en het leuk vindt om relaties op te bouwen en te onderhouden.

Daarnaast beschik je over de volgende competenties:

• Communicatief vaardig
• Netwerker
• Proactief
• Resultaatgericht
• Flexibel
• Zelfstandig

Aanbod

• Een salaris van minimaal €2.690,- en maximaal €4.071,- (schaal 10) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.
• Je krijgt 27 vakantiedagen en bij een fulltime dienstverband bouw je 112,5 uur (ADV) per jaar op.
• We bieden je een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld.  
• Een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer.
• Een tegemoetkoming in jouw premie ziektekostenverzekering van €27,50 netto per maand.
• Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling, je kunt opleidingen en cursussen volgen via onze SBB Academie.
• Een zakelijke telefoon en een laptop of tablet.
• Een functie waarin je zelf verantwoordelijk bent voor jouw ontwikkeling, waar je een grote mate van vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt in de uitvoering van je functie.
• Een aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd bij goed functioneren.

Procedure

Heb je vragen over het sollicitatieproces? Stel ze gerust aan Robbert van der Valk, corporate recruiter a.i., bereikbaar op 06 51 728 549 of [email protected]. Heb je vragen over de inhoud van deze vacature? Neem dan contact op met Bart Valkenburg, teamcoördinator, bereikbaar op 06 51 298 947.

Je kunt reageren tot en met woensdag 2 juni 2021 door het sturen van een korte en gerichte motivatie en je curriculum vitae via de sollicitatiebutton. Op donderdag 10 juni voeren we de eerste gesprekken. Een eventueel tweede gesprek wordt gehouden op woensdag 16 juni. De gesprekken vinden plaats op kantoor of via Teams. Uiteraard word je hierover volledig geïnformeerd.

De vacature is zowel intern als extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Acquisitie door recruitmentbureaus: we waarderen je enthousiasme en vinden het fijn dat je met ons mee wilt zoeken naar de juiste kandidaat voor deze vacature, we vullen deze functie echter zelf in. Mochten we interesse hebben in hulp van buitenaf, zorgen wij ervoor dat we contact opnemen met de bureaus waar wij graag mee samenwerken.