T

Controleleider

Talent.com

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Elektromonteur duurzame energietechniek

Elektromonteur duurzame energietechniek

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Audiovisueel monteur

Audiovisueel monteur

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Paneelbouwer

Paneelbouwer

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Project engineer automatisering

Project engineer automatisering

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Leidinggevend elektromonteur / voorman

Leidinggevend elektromonteur / voorman

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Service technicus e&i

Service technicus e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Software (automation) engineer e&i

Software (automation) engineer e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Leidinggevend elektromonteur e&i

Leidinggevend elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
T

Controleleider

Talent.com Leiden (2300)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Wat ga je doen als Controleleider?

  • Je bent verantwoordelijk voor je klanten van A tot Z. Dit zijn zowel MKB's als enkele grote, internationale bedrijven in verschillende sectoren.
  • Samen met je team voer je complexere auditopdrachten uit voor je klanten.
  • Je begeleidt je team, volgt hun werk op en coacht hen dagelijks.
  • Je zorgt ervoor dat de kwaliteit van de uitgevoerde opdrachten hoog is.
  • Je onderhoudt relaties met je klanten en voert besprekingen met de Partners.

  • Wat breng je mee als Controleleider?

  • Je hebt minstens 4 jaar ervaring in auditing
  • Je bent een (bijna) afgestudeerd registeraccountant

  • Wat kun je verwachten als Controleleider?

  • Een aantrekkelijk jaarsalaris tussen €58.000 en €76.000 afhankelijk van je ervaring
  • Een royaal leasebudget en tankpas, zodat je reiskosten zowel privé als werkgerelateerd volledig worden vergoed.
  • 29 vakantiedagen
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenregeling, collectieve ziektekostenverzekering, onkostenvergoeding, afhankelijk van kennis en ervaring.
  • Een aantrekkelijke jaarlijkse bonus op basis van prestaties.
  • Een diverse organisatie met een dynamische sfeer en doorgroeimogelijkheden.
  • Een gezellig team dat regelmatig samen verschillende activiteiten organiseert binnen en buiten het kantoor.
  • Spreekt deze vacature jou aan of wil jij meer weten over dit interessante kantoor? Reageer dan op deze vacature en upload jouw cv.