T

Pracownik robót ziemnych zzp

Talent.com

Permanent
17 dagen geleden
Elektromonteur duurzame energietechniek

Elektromonteur duurzame energietechniek

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Audiovisueel monteur

Audiovisueel monteur

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Paneelbouwer

Paneelbouwer

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Project engineer automatisering

Project engineer automatisering

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Leidinggevend elektromonteur / voorman

Leidinggevend elektromonteur / voorman

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Service technicus e&i

Service technicus e&i

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Software (automation) engineer e&i

Software (automation) engineer e&i

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Leidinggevend elektromonteur e&i

Leidinggevend elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
16 dagen geleden
T

Pracownik robót ziemnych zzp

Talent.com Rotterdam (3000)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Functieomschrijving
Szukasz pracy jako Pracownik Robót Ziemnych ZZP, a do tego chciałbyś pracować przy małych i dużych projektach? Obie opcje są tutaj możliwe! Zajmujesz się głównie prostymi pracami, a dokładniej:
  • Ręczne kopanie i uszczelnianie dołów i rowów;
  • Przepusty cumownicze;
  • Umieszczanie wpustów ulicznych;
  • Montaż grodzic. 

Functie-eisen
Zależy Ci na pracy w przyjemnej i nieformalnej atmosferze? W takim razie szukamy Ciebie!
  • Komunikatywny język angielski lub niderlandzki;
  • Doświadczenie na takim samym lub podobnym stanowisku;
  • Prawo jazdy kat. B;
  • Ważny dyplom VCA (możliwość uzyskania przez FLEOX);
  • Pracujesz bezpiecznie, zgodnie z zasadami BHP. 

Arbeidsvoorwaarden
Otrzymujesz niezależną pracę z różnorodnym zakresem obowiązków. Co poza tym?
  • Stawka godzinowa pomiędzy €25 a €35 (w zależności od Twojego doświadczenia);
  • Szybkie wypłaty, w ciągu tygodnia;
  • Szanse na długoterminową współpracę, jeżeli obie strony są zadowolone;
  • Możliwość rozwoju do funkcji voorman lub uitvoerder;
  • Przejęcie wszystkich formalności administracyjnych;
  • Stała osoba kontaktowa w biurze;
  • Rozpoczęcie w niedługim odstępie czasu!