Over de functie Als hr medewerker ondersteun je een dynamisch HR-team bij diverse operationele werkzaamheden en neem je een deel van de L&D-administratie voor je rekening. Je zorgt ervoor dat administratieve processen rondom trainingen soepel verlopen en dat opleidingsactiviteiten goed worden gepland en gecoördineerd. Met jouw nauwkeurigheid en servicegerichte aanpak draag je bij aan een efficiënte HR- en L&D-ondersteuning binnen de organisatie.
Ondersteunen: bij operationele HR-werkzaamheden, zoals personeelsadministratie en het verwerken van mutaties.
Beantwoorden: van vragen van medewerkers over trainingen, HR-processen en systemen.
Bijdragen: aan een soepel verloop van HR- en L&D-processen door jouw nauwkeurige en zelfstandige werkwijze.

Over het bedrijf
Je gaat aan de slag bij een toonaangevende organisatie binnen de technische en projectmatige dienstverlening. Hier werk je mee aan projecten in bouw, infrastructuur, techniek en duurzaamheid, met een duidelijke focus op innovatie, samenwerking en ontwikkeling.
Je komt in een middelgroot HR-team met specialisten voor recruitment, L&D en HR-administratie. De lijnen zijn kort, hybride werken is mogelijk en je krijgt ruimte om je HR- en L&D-kennis verder uit te bouwen.

Ben jij een nauwkeurige en servicegerichte HR-professional met ervaring in operationele HR en L&D-administratie? Dan zoeken wij jou om ons team tijdelijk te versterken!
HBO werk- en denkniveau
Ervaring met operationele HR-werkzaamheden
Goede kennis van AFAS HRM en basisgebruik
Ervaring met HR-administratie en personeelsprocessen
Beschikbaar vanaf 1 augustus, 24 uur per week

Bij ons krijg je de kans om jouw HR-vaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische en innovatieve werkomgeving. We bieden een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw professionele en persoonlijke ambities.
~ Tijdelijk contract met uitzicht op vast
~24 uur per week
~